Najděte s námi ty nejlepší na trhu!
Pokud klient hledá člověka se specifickými dovednostmi nebo z konkurenční organizace, je obvykle nejlepší cestou, jak takového člověka získat, executive search, neboli headhunting.
Po schůzce s vámi a důkladném pochopení vašich potřeb prozkoumáme vaše konkurenty a další relevantní společnosti, abychom rozhodli, které z nich s největší pravděpodobností zaměstnávají vašeho ideálního kandidáta.
V další fázi identifikujeme v těchto cílových podnicích osoby, které dosahují nejlepších výsledků, a přímo je oslovíme s tím, že jim představíme vaši příležitost.
Výsledek každého oslovení je zdokumentován a je vám k dispozici, což znamená, že budete vždy plně informováni a budete mít nad celým procesem kontrolu, protože našim klientům vždy poskytujeme transparentní, důvěrné a diskrétní služby.
Všichni kandidáti, kteří mají zájem, pak absolvují sérii telefonátů a osobních pohovorů s naším vedoucím konzultantem a předtím, než vám bude předán užší výběr, projdou psychometrickým profilováním.
Užší výběr obsahuje podrobné životopisy jednotlivých kandidátů, podrobné poznámky z pohovorů a psychometrické zprávy, jakož i platové požadavky a důvody zájmu o vaši pozici, což vám dává ideální pozici pro získání požadovaného kandidáta.